~モチベーションアップ研修~

新人・中途職員向け
介護リーダー向け
管理者・経営幹部向け

分かり易く充実した内容で、誰もが『気づき・考え・感じる』実践型研修!
新人職員からベテランの管理者までどなたでもモチベーションがアップするカリキュラム!

研修後に皆さんの『意識』が変わり、即『行動(実践)』へと繋がります!

職員の疲弊や離職という問題を抱える介護事業者様にとって、このモチベーションアップ研修は、サービスの質の向上や業務の効率化に直結する最高の動機づけに…。

受講する介護職員の一人一人に問いかけ、そして自ら答えを導き出すところにフォーカスします。

仕事は何のために?どんな目的で?
介護という仕事は?これからどうなるの? 

あなたの欲求はどの段階にありますか?

生理的欲求安全欲求社会的欲求承認欲求自己実現欲求

どの欲求段階にあればいいのか…

社会的欲求が満たされていない職員は、あっさり辞めていきます。
承認欲求が満たされていない職員は、どうでもいいと思っています。
自己実現欲求が満たされていない職員は、モチベーションが落ちていきます。

このモチベーションアップ研修では、受講者のアンケートからその欲求段階を分析し、組織の活性化に対するサポートを行います。

是非、ご検討ください!


モチベーションアップ研修の受講者の声はこちらをご覧ください。


カリキュラム

モチベーションアップ研修

◎1研修2時間
◎新人・中途職員から管理職まで対象
◎研修費用 200,000yen (税別・交通費は別途)

※ご要望に沿った研修をご提案いたします!
例1)管理職対象
『経営マネジメント研修』
例2)介護リーダー対象
『リーダーシップ研修』
例3)新人・中途職員対象
『介護接遇マナー研修』

出張セミナー

◎1セミナー1時間から
◎参加人数は問いません。
◎費用 300,000yen (税別・交通費は別途)

※ご要望に沿ったセミナーをご提案いたします!
企業1)ハウスメーカー様
『次世代の高齢者住宅の時流と展望』
企業2)建設資材メーカー様
『大規模木造介護施設のトレンド』
企業3)新聞・メディア様
『高齢者施設のマーケティングとマネジメント』
企業4)社会福祉協議会様
『施設長における経営リスクマネジメント』

月次支援

◎毎月1回訪問:2時間プラン or 4時間プラン
◎貴施設にて直接サポート(職員研修可)
◎支援費 150,000yen/2時間プラン (税別・交通費は別途)

※ご要望に沿ったサポートカリキュラム(内容)をご提案いたします!
●経営における現状分析(外部環境、内部環境)から戦略構築へ
●財務体質強化、キャッシュフロー経営強化提案
●職員のマインド及びスキル改善指導
●施設稼働率の向上および繁盛店への改善指導
●介護リスクマネジメント強化提案 等